
主神,副主神,老師,工作人員好
那那公司最近公司遭逢巨變,兩個員工離職並帶走公司的客戶資料
(本來去年11月詢問想要請一個月長假,其實現在想起來,當時老師就有提醒我會造成麻煩所以阻止我)
擺明在上班時間私下接自己的單子,甚至還將使用的電腦資料刪除.甚至擺明不交接一些原本使用的帳號密碼
比如說他綁架公司的對外聯絡信箱,他說那裡面有他私人的資料(誰聽到都覺得很扯)
我就是不會防人的白癡,傳說中沒用的濫好人
當初也沒有跟人家簽甚麼競業條款
但我發誓絕對沒有虧待他們(不信老師可以問主神喔)
有時候無所謂的態度是放大自己
但是有時候無所謂的態度真的只是容許別人軟土深掘
就業務上來說,我有主神罩著,是沒在怕的
但是就是怕小人會在背後搞鬼
想請示主神:
我要採取法律途徑例如蒐證告他們背信.毀損.業務侵占....(可是這樣好累喔,不開心)
還是找個機會拜訪一下對方父母親讓他們知道他們小孩的行為
還是不要得罪小人,自已乖乖認賠設法將損壞減到最低?
那那有主神故不怕!
但是還是偷懶滴請主神告訴我現在該怎麼做比較好好嗎?
那那你好 ,
希望你很快得到主神回覆
發生這種事情真的很頭痛
如果記得沒錯你是位年輕的老闆吧
其實職場上這類事情偶有所聞
是天定或人為?
無非在考驗我們做人做事的智慧
女人最怕遇到不忠的先生
雇主也怕遇到這樣的員工
跟你分享一下我不同朋友發生過兩個實例
最後都是雇主放了做錯事的員工一馬
不但,沒有趕盡殺絕還給他們一筆資譴費
這種胸懷~也許這就是主神讓他
當一般人夢寐以求的老闆的因素之一
希望你可以很快為你的問題找到最好的答案
每個人都是生命中的過客
也許他有個不好的過往或童年導致偏差
如果你還可以活得很好請給他一條路讓他將來
有機會感恩你
飛揚 敬上
那那~
從妳的文章中,不難發現主神就是妳的最大靠山,
在公司裡發生了這麼大的事件,妳依然~老神在在,
我認為在現今社會裡,心中除了有主神外,
「防人之心不可無,害人之心不可有」,
相信在你經歷了這些事件後,妳必有所成長,
我也很認同”飛揚前輩”所說的~
「如果你還可以活得很好請給他一條路讓他將來,有機會感恩你」
人不經一事,不長一智,人生中多一位朋友,總比多一位敵人來的好,
就算他不領情,吃虧的也是他,那就當他是生命中的一位過客,
將來他過得怎樣跟妳就毫無瓜葛。
~僅此與妳分享~
Ping敬上
親愛的兩位前輩好
真的真的,我非常非常同意:
如果你還可以活得很好請給他一條路讓他將來,有機會感恩你
也許他有個不好的過往或童年導致偏差
如果你還可以活得很好請給他一條路讓他將來
所以,我不想要告他呀~~~~我發誓!一點也不!!!
我甚至在知道他們要另起爐灶的時候還跟他們說:不要怕!去闖一闖,萬一失敗了不要忘了還有我在(我真是瘋子呀~~~)
為啥?因為我感受到他們內心的恐懼與不安,自己為自己設了一個地獄
我一直就很開心,因為我有主神還有那麼多愛我的人.....
但是阿,就是不知道甚麼原因
他們做的很誇張(比如說"擺明"不交接!甚至到最後一天乾脆直接把公司的電腦資料刪除....)
所以我擔心是不是有其他的問題(生病了或是...)
因為真的太誇張啦
那這樣的話我在明他在暗,為了公司的"正常營運"怎能保持冷靜如如不動?
我沒有不放過人的意思,甚至想幫她
我自己也被告過,我才不想要有任何人感受那種地獄的感覺
親愛的主神,就等您回覆,求您告訴我其實她不是壞人呀~~~
神尊,老師,各位同仁好
我想應該更簡單的說明我想要詢問的:
我本來要發個存證信函給他們(告訴他們做了那些不對的行為並保留公司法律追訴權)
其實目的是以戰逼和,希望嚇阻他們不要再對公司做出其他更莫名其妙的事情
如果他們不怕或是真的是大壞蛋,當然就給他告下去!
但是又想到,如果他們其實本來沒那麼壞(或是真的生病了)不由自主才做出那些回應
(老闆覺得給薪水,所有努力的資產是屬於公司的;員工認為那些是他自己努力打拼的結果;就是立場不一樣,也沒啥真正對錯)
那年輕女孩兒莫名其妙接到嚴肅的"存證信函"(雖然存證信函也沒啥太大的法律效益)
會怕吧,那樣我會有點於心不忍,因為我真的好幸運,有好多人站在我這邊呀,她們兩就可憐了(唉,我就真的有病,每次氣一過,不管受到啥欺負,就自以為是想幫人)
而且這樣就無法"好聚好散"了...
所以想問的是,我要做出這些"強硬動作"嗎?
真的是請神容易送神難呀
對不起主神,我知道現在只是"補救";我下次真的盡量乖乖地做好"防範"啦
主神指示,你可以自己決定。